Nos services

Stratexport offre à ses clients une gamme diversifiée de services pour optimiser la gestion de leurs projets à l'étranger. En regroupant les meilleurs experts du pays où ils opèrent, Stratexport réduit les coûts de développement de leurs projets et minimise les risques associés à leur développement à l'étranger.

Stratexport International propose trois grandes catégories de services :

Développement des affaires

Stratexport vous accompagne à chaque étape (avant, pendant et après) du développement de votre projet à l'étranger pour en assurer le succès. Notre expertise s'étend de la mission d'évaluation technologique ou de marché à la préparation d'une étude de faisabilité, en passant par le choix du site, l'obtention des permis d'exploitation, le recrutement et la formation du personnel, et le démarrage des opérations.

Dans le cadre du développement commercial, Stratexport propose les services suivants :

- Préparation d'études de faisabilité

- Gestion de projets internationaux

- Clôture financière (dette et capitaux propres)

- Transfert de technologie

- Création de nouvelles sociétés

- Institutions financières internationales

Pour plus d'informations, veuillez consulter notre brochure.

Services de recrutement

Stratexport vous accompagne à chaque étape du processus de recrutement, depuis l'obtention d'un avis positif sur le marché du travail jusqu'aux services d'intégration professionnelle après l'arrivée.

Le recrutement de travailleurs étrangers comporte 10 étapes principales :

1. Obtenir un avis favorable sur le marché du travail de RHDCC;

2. Obtenir l'autorisation de recruter dans le pays étranger;

3. Diffusion des offres d'emploi dans le pays étranger;

4. Validation des études, de l'expérience professionnelle, des compétences et des antécédents;

5. Entrevues, sélection et approbation des candidats;

6. Traitement du certificat d'acceptation du Québec;

7. Obtenir le permis de travail du Canada;

8. Gestion du transport des travailleurs vers le Canada;

9. Assurer l'intégration des travailleurs au Canada;

10. Gestion des difficultés pendant la période d'emploi;

Ce processus peut prendre de 4 à 8 mois, selon la complexité du recrutement, notamment le nombre de travailleurs, la diversité des descriptions de poste et le niveau de compétences requis. Une planification et une préparation adéquates sont donc essentielles pour garantir le succès du processus.

Pour plus d'informations, veuillez consulter notre brochure.

Développement des affaires pour les Premières Nations

Stratexport International aide les membres des Premières Nations à développer de nouvelles entreprises ou à étendre leurs entreprises existantes en :

1) Préparation de plans d'affaires

2) Préparation de projections financières

3) Préparation de plans financiers

4) Négociation avec les banques et les institutions financières pour obtenir des financements (fonds propres, emprunts et subventions)

5) Assistance à la gestion de vos projets à chaque étape

6) Coordination avec les consultants clés impliqués dans la préparation des études préliminaires, notamment :

- Architectes

- Ingénieurs

- Géomètres-experts

- Spécialistes en impact environnemental

- Spécialistes en acceptabilité sociale

- Autres, selon les besoins

7) Coordination avec les principaux entrepreneurs impliqués dans les travaux de construction, notamment :

- Entrepreneur en travaux publics

- Entrepreneurs généraux

- Structure de bâtiment

- Fabricants de portes et fenêtres

- Plombiers

- Électriciens

- Spécialistes en chauffage et ventilation

- Autres, au besoin

8) Gestion globale du projet

- Préparation des budgets

- Préparation du calendrier d'exécution

- Préparation des rapports de réalisation pour les banques

- Et autres rapports selon les besoins